Views: 153

Я директор комунального закладу райради, яку ліквідовано, знаходжуся у декретній відпустці по догляду за дитиною до трьох років Хочу вийти на роботу ,перервати відпустку,нова отг ще не ліквідувала комунальний заклад і не передала його новоствореній отг.Як бути у цій ситуації? Чи має право т.в.о.підписати мою заяву і як бути з реєстратором,щоб внести зміни у документах?Мене цікавить зміна у реєстратора.Чи може він внести зміни по попередньому розпорядженні райради від 2017 року,до моєї декретної відпустки,тому що на сьогодні юридичної особи немає.Термін контракту дійсний до 2023року.

Уточніть своє запитання, неможливо надати відповідь.

Share: