Institution LGDC is looking for a candidate to fill vacant position of the Chairman of the Management Board. All candidates, who meet the specified requirements, are invited to submit applications by 11 October 2018.
Key responsibilities: the Chairman of the Management Board ensures the proper management of the financial, personnel and material resources of the Institution LGDC, its 24 regional subdivisions to enhance the capacity of authorities and local self-government on the central, regional and local levels to implement regional policy and the decentralisation reform, improve local administrative service delivery in favour of citizens and in accordance with the rules and procedures, specified in the Agreement on financing of the Institution LGDC by the Ukrainian legislation, Constituent Act and the internal rules of the Institution LGDC. The Chairman of the Management Board acts as the main representative and speaker on behalf of the Board.
Please send your resume with a cover letter, indicating the required work experience, by the end of the day on 11 October 2018 to expertpool@u-lead.org.ua
The full version of the vacancy is available in Ukrainian – please click HERE
03 December 2025
Вакансія: Місцеві експерти з планування управління відходами (WM4U)
Вакансія: Місцеві експерти з планування...
Програма WM4U оголошує відбір двох експертів з планування у сфері управління відходами для роботи з кластерами...
03 December 2025
Оцінювання спроможності громад: що стоїть за новим підходом Мінрозвитку – розгорнутий матеріал
Оцінювання спроможності громад: що стоїть за...
Українські громади отримають новий інструмент, що дає можливість чесно й наочно побачити власну спроможність....
03 December 2025
«3000 км Україною» – програма стартувала у тестовому режимі для прифронтових громад
«3000 км Україною» – програма стартувала у...
Кабінет Міністрів ухвалив ряд рішень, що забезпечать додаткову підтримку жителів прифронтових територій та...
03 December 2025
Година запитань з Наталією Піпою «Оплата праці вчителів у 2026 році: що зміниться насправді?»
Година запитань з Наталією Піпою «Оплата праці...
Яким буде навантаження педагогічних працівників та чому збільшення педагогічного навантаження не означає масових...