Минулого тижня Президент підписав закон, що дав старт медичній реформі, а Уряд ухвалив ключові документи, які дозволять розпочати системні зміни. Основне завдання на перше півріччя 2018 року — реорганізувати заклади первинної медичної допомоги з бюджетних установ на комунальні некомерційні підприємства. Іншими словами — автономізуватися.
Для чого медзакладам автономізуватися
Автономізація — це обов’язкова умова, оскільки тільки медичні заклади у статусі комунальних некомерційних підприємств зможуть укласти договори з Національною службою здоров’я України та отримувати пряме фінансування за надані послуги з Державного бюджету.
Комунальні некомерційні підприємства є неприбутковими, тобто метою їх діяльності є не отримання прибутку, а надання послуг з охорони здоров’я населенню.
Як неприбуткові підприємства, заклади не будуть платниками податку на прибуток і зможуть самостійно розпоряджатися отриманими коштами. У тому числі, вільно встановлювати розмір заробітної плати для медичних та інших працівників.
Як відбуватиметься перехід від субвенції до прямих виплат
Перший квартал 2018 року — час для місцевої влади та медичних закладів первинної ланки на підготовку до впровадження нової моделі фінансування та нових стандартів надання послуг.
Депутати Верховної Ради вирішили на перехідний період (2018-2019 роки) залишити обидві системи фінансування — медичну субвенцію і прямі виплати за договорами з НСЗУ. Тому до початку прямих виплат з державного бюджету за договорами з НСЗУ заклади первинної ланки (в тому числі автономізовані) будуть фінансуватися за рахунок медичної субвенції, як і раніше.
Заклади, які не автономізуються та не укладуть договори з НСЗУ, будуть до кінця 2018 року фінансуватися за рахунок медичної субвенції. Відповідно заробітні плати лікарів будуть прив’язані до тарифної сітки.
Медичні заклади зможуть приєднуватися до реформи тільки групами — тобто одразу весь район, місто або ОТГ. Це зумовлено тим, що субвенція виплачується на бюджет, і відповідно може бути скасована повністю для цього бюджету, а не окремого закладу.
Отже, для приєднання до реформи всі заклади охорони здоров’я, які фінансуються з бюджету району, міста або ОТГ мають бути автономізовані, підключені до електронної системи охорони здоров’я і відповідати Табелю оснащення для надання ПМД.
Приватні практики первинної допомоги (лікарі-ФОП та приватні заклади) можуть укласти договір та розпочати роботу з НСЗУ в будь-який момент з моменту запуску роботи Служби.
16 жовтня 2026
Від бюджету до послуг для дітей: про що говорили громади на Львівщині
Від бюджету до послуг для дітей: про що...
У першій частині бюджетної дискусії на Львівщині йшлося про фінансові можливості громад і правила розподілу коштів....
16 жовтня 2026
ПДФО, реверс і потреби громад: Всеукраїнська асоціація ОТГ провела бюджетну дискусію на Львівщині
ПДФО, реверс і потреби громад: Всеукраїнська...
На Львівщині Всеукраїнська асоціація ОТГ провела дискусію щодо проєкту Державного бюджету на 2027 рік. Учасники...
16 жовтня 2026
Багаторічна фінансова рамка на 2028-2034 роки:...
З акцентом на законодавчих пропозиціях щодо видаткової частини, викладених в Плані національного та регіонального...
16 жовтня 2026
До $65 тисяч на соцпослуги: Уряд масштабував програму Малих грантів на всі громади України
До $65 тисяч на соцпослуги: Уряд масштабував...
Кабінет Міністрів України ухвалив рішення, яке кардинально розширює можливості територіальних громад у розвитку...